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【创在台商】《关于贯彻落实“涌泉”行动集聚各类人才在区创业就业的若干措施》政策解读

发布日期:2024-10-17    浏览次数:

中共福建省委泉州台商投资区工作委员会办公室泉州台商投资区管理委员会办公室印发关于贯彻落实涌泉”行动集聚各类人才在区创业就业的若干措施的通知政策解读


一、起草依据

为贯彻落实《中共泉州市委办公室 泉州市人民政府办公室印发<关于开展“涌泉”行动集聚各类人才在泉创业就业的若干措施>的通知》(泉委办发〔2022〕5号),吸引和集聚国内外高校毕业生、经济社会事业发展紧缺急需人才竞相涌入台商区创业就业,结合我区实际,制定本通知。

二、主要内容

主要由三个部分组成。

第一部分:提出打通人口、人力、人才资源通道,打造青年人才向往地、台湾人才集聚地、创新创业首选地,力争实现“每年新增引进0.5万名人才、2025年全区人才资源总量达到6万人”的总体目标。

第二部分:根据我区实际,明确落实市级政策的区直责任部门和细化任务,又提出具有我区特色的叠加政策。包括22条措施、52项具体任务:提供充足就业和实习见习机会;提供在区求职短期免费住宿;保障刚需购房和提供住房租赁优惠;实行零门槛落户;给予一次性生活补贴和缴交社保补助;提供优质教育学位;享受免费乘坐公交;享受免费游泉州;享受研修培训和疗休养待遇;推行人才管家服务;支持职业能力提升和同等待遇保障;开展创业辅导;募集免费创业工位;加大创业融资支持;提供双创平台和经费补助;构建“类海外”环境;开辟侨智回归绿色通道;建设台湾青年创业就业基地;鼓励台湾人才来区就业创业;为青年人才创新创业定制个性化服务;加强社会事业人才队伍建设;实行“育才奖”“引才奖”“留才奖”。

第三部分:针对落实“涌泉”行动,提出三项工作要求。一是提高政治站位;二是强化组织实施;三是营造浓厚氛围。

三、主要亮点

(一)细化举措压实责任。在全市“涌泉”行动的政策框架内,从人才在区创业就业的全链条需求入手,细化就业岗位、住房保障、生活补贴、社保补助、创业支持等方面扶持政策。包括:动态储备2000个以上优质就业岗位,与全国100所以上高校、职业院校建立人才招聘直通渠道;建设4个以上大学生实习基地,提供最长1年的见习免费住宿;在锦新花苑统筹100套满足拎包入住条件的小户型房源,提供最长7天的在区求职短期免费住宿;发放1万元的一次性生活补贴和每月600元的社保补贴;建设3个以上地方创业学院,每年提供不少于3000人次的大学生创新创业培训机会;每年统筹不少于80个公益性创业工位;每年遴选支持4个优秀大学生创业项目。

(二)升级台胞扶持政策。紧扣“打造两岸融合发展主阵地”目标定位,实施更加开放便利的台胞扶持政策。包括:给予在我区首次创业的台湾青年2万元的一次性开业补贴,运营前2年提供最高3000元/月的租金补贴;进一步扩大对台资质采认和台湾地区职业技能资格直接采认范围,开展台籍高技能人才直接认定工作;鼓励台胞租用泉台人力资源服务产业园场地(含一层商业街店面),提供“前两年租金全额补贴、第三年租金补贴50%”的补贴,进驻3年内根据运营情况给予最高15万元/年的一次性奖励;经认定为区级台湾人才,提供最高1.8万元/年的工作生活津贴,最高1万元的泉台往返交通补贴,享受因疫情防控原因产生的隔离住宿补贴最高3000元/年,每年组织台湾人才进行免费体检,辖区内医疗机构开通台湾人才就医绿色通道。

(三)激发引才留才活力。注意引导市场主体、用人主体乃至院校发挥作用,实行“育才奖”“引才奖”“留才奖”。包括:鼓励用人单位加大力度引育人才,提出支持企业开展新型学徒制培训、支持用人单位提供实习见习岗位、支持民营企业吸纳应届高校毕业生就业,并予以相应的补贴奖励;支持企业通过人力资源服务机构招聘人才,最高补贴20万元/年;支持企业赴省外、省内其他设区市开展招聘活动,最高补贴5000元/次;支持企业聘用“双一流”建设高校(学科)毕业生,最高补贴3万元/人;支持经营性人力资源服务机构为我区推荐引进各类人才(团队),把专业的事交给专业的机构来做,最高给予15万元的一次性奖励。

四、联系人及联系电话

联系人:小李

联系电话:0595-27550820



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